memjavad

Meslek Liseleri Modüler Bilişim Teknolojileri Programı Öğrenci Etki Değerlendirme Anketi

Ölçek Çeşidi:  Geliştirme Kaynak/Referans:  Biçer, K. (2009). An assessment of information technology curriculum implementation in vocational high schools in Ankara. (Master’s thesis). Middle East Technical University Graduate School of Social Sciences, Ankara. Sorumlu Yazar:  Kader Biçer Geçerlik:  – Güvenirlik:  – Derecelendirme:  – İletişim:  [email protected] PDF:  meslek-liseleri-moduler-bilisim-teknolojileri-programi-ogrenci-etki-degerlendirme-anketi-toad.pdf Link:  tez.yok.gov.tr

Meslek Liseleri Modüler Bilişim Teknolojileri Programı Öğrenci Etki Değerlendirme Anketi Read More »

Meslek Liseleri Bilişim Teknolojileri Alan Programı Öğretmen Etki Değerlendirme Anketi

Ölçek Çeşidi:  Geliştirme Kaynak/Referans:  Biçer, K. (2009). An assessment of information technology curriculum implementation in vocational high schools in Ankara. (Master’s thesis). Middle East Technical University Graduate School of Social Sciences, Ankara. Sorumlu Yazar:  Kader Biçer Geçerlik:  – Güvenirlik:  – Derecelendirme:  – İletişim:  [email protected] PDF:  meslek-liseleri-bilisim-teknolojileri-alan-programi-ogretmen-etki-degerlendirme-anketi-toad.pdf Link:  tez.yok.gov.tr

Meslek Liseleri Bilişim Teknolojileri Alan Programı Öğretmen Etki Değerlendirme Anketi Read More »

Meslek Kararında Bağımsızlık Ölçeği

Özet Meslek Kararında Bağımsızlık Ölçeği, yükseköğretim veya meslek seçimi aşamasındaki bireylerin, bu önemli kararları alırken ebeveynlerinin etkisinden ne ölçüde bağımsız hareket edebildiklerini ölçmek amacıyla geliştirilmiş bir psikolojik araçtır. Ölçek, A. Bilgin tarafından 1995 yılında yürütülen bir doktora tezi kapsamında geliştirilmiştir. Temel odak noktası, lise öğrencilerinin kariyer kararlarını bağımsız alma davranışlarını incelemek ve bu davranış üzerindeki

Meslek Kararında Bağımsızlık Ölçeği Read More »

Meslek Kararı Verme Yetkinlik Ölçeği

Özet Meslek Kararı Verme Yetkinlik Ölçeği (MKVYÖ), bireylerin meslek seçimi ve kariyer planlaması süreçlerinde kendilerini ne kadar yetkin algıladıklarını ölçmek amacıyla geliştirilmiş bir psikometrik araçtır. Hasan Bozgeyikli tarafından 2004 yılında geliştirilen bu ölçek, kariyer gelişim psikolojisi alanındaki Sosyal Bilişsel Kariyer Kuramı çerçevesinde, bireylerin mesleki karar verme görevlerini başarıyla yerine getirme yeterliliklerine olan inançlarını değerlendirir. Ölçek,

Meslek Kararı Verme Yetkinlik Ölçeği Read More »

Meslek Aşkı (Calling) Ölçeği

Ölçek Çeşidi:  Uyarlama Kaynak/Referans:  Erhan, T., Akçakanat, T., Uzunbacak, H. H. ve Yıldırım, A. (2019). Meslek Aşkı (Calling) Ölçeği Türkçe geçerlilik ve güvenilirlik çalışması. Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 5(1), 171–188. Sorumlu Yazar:  Tuğba ERHAN Geçerlik:  – Güvenirlik:  – Derecelendirme:  – İletişim:  [email protected] PDF:  meslek-aski-calling-olcegi-toad.pdf Link:  dergipark.org.tr

Meslek Aşkı (Calling) Ölçeği Read More »

Mesleğe Yönelik Davranış ve Yaşantı Modelleri Ölçeği

Ölçek Çeşidi:  Geliştirme Kaynak/Referans:  Gençer, R. T., Boyacıoğlu, H., Kiremitçi, O., ve Doğan, B. (2010). Mesleğe Yönelik Davranış ve Yaşantı Modelleri (MEDYAM) Ölçeğinin psikometrik özellikleri. Hacettepe Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi, 38, 138-149. Sorumlu Yazar:  R.Timuçin Gençer Geçerlik:  – Güvenirlik:  – İşin Öznel Önemi (özel yaşam içersinde işin yeri) () : İş hayatımdaki en önemli unsurdur.

Mesleğe Yönelik Davranış ve Yaşantı Modelleri Ölçeği Read More »

Meslek Seçimine İlişkin Akılcı Olmayan İnançlar Ölçeği

Ölçek Çeşidi:  Geliştirme Kaynak/Referans:  Yılmaz-Erdem, A. ve Bilge, F. (2008). Lise Öğrencileri İçin Meslek Seçimine İlişkin Akılcı Olmayan İnançlar Ölçeğinin geliştirilmesi. Türk Psikolojik Danışma ve Rehberlik Dergisi, 3(29), 95-114. Sorumlu Yazar:  Ayşe Yılmaz Erdem Geçerlik:  Ölçeğin beş boyutlu modelinin uyumunu belirlemek amacıyla yapılan faktör analizi sonucunda hesaplanan uyum indeksi değerleri kabul edilebilir düzeyde bulunmuştur (

Meslek Seçimine İlişkin Akılcı Olmayan İnançlar Ölçeği Read More »

Mesleki Doyum Ölçeği

Ölçek Çeşidi:  Geliştirme Kaynak/Referans:  Kuzgun, Y., Aydemir-Sevim, S., ve Hamamcı, Z. (1999). Mesleki Doyum Ölçeği’nin geliştirilmesi. Türk Psikolojik Danışma ve Rehberlik Dergisi, 2(11), 14-18. Sorumlu Yazar:  Zeynep HAMAMCI Geçerlik:  MDÖ’nun Geçerliğine İlişkin Bulgular: Ölçeğin yapı geçerliğini belirlemek için faktör analizi kullanılmıştır. Analizler, 114 kişiden toplanılan veriler üzerinde yapılmıştır. Faktör analizi sonucunda ölçeğin maddelerinin iki faktöre

Mesleki Doyum Ölçeği Read More »