Uyarlama

İşe Karşı Tutum Ölçeği

Uyarlama /

Özet İşe Karşı Tutum Ölçeği, bireylerin mesleklerine ve çalıştıkları kuruma yönelik genel duygusal, bilişsel ve davranışsal eğilimlerini ölçmek amacıyla geliştirilmiş bir psikometrik araçtır. Bu ölçek, özellikle sağlık sektöründe çalışan personelin, işlerine duydukları bağlılık, memnuniyet veya memnuniyetsizlik düzeylerini belirlemek için kullanılmıştır. Türkiye’deki uyarlama çalışması, 2008 yılında Altuntaş ve Baykal tarafından hemşireler popülasyonu üzerinde gerçekleştirilmiştir. Ölçeğin uyarlanması, […]

İşe Karşı Tutum Ölçeği Read More »

İşe İlişkisel Yaklaşım Ölçeği

Uyarlama /

Özet İşe İlişkisel Yaklaşım Ölçeği (İİAYÖ), bireylerin çalışma ortamlarına yönelik benimsediği temel yaklaşımları ölçmek amacıyla geliştirilmiş bir psikolojik ölçek olup, Türkçe’ye bir uyarlama çalışması ile kazandırılmıştır. Ölçek, çalışanların işlerine yönelik sergiledikleri motivasyon, gönüllülük ve işbirliği eğilimlerini kapsayan İlişkisel Yaklaşım ile bireyselliği, kişisel görüşlerin korunmasını ve bağımsız çalışmayı vurgulayan Bağımsız Yaklaşım olmak üzere iki ana boyutu

İşe İlişkisel Yaklaşım Ölçeği Read More »

İşe İlişkin Derin Düşünme Ölçeği

Uyarlama /

Özet İşe İlişkin Derin Düşünme Ölçeği, bireylerin iş saatleri dışında, özellikle serbest zamanlarında, işle ilgili konuları zihinsel olarak ne kadar tekrarlayıcı ve ısrarcı bir şekilde düşündüklerini ölçmek amacıyla Türkçeye uyarlanan bir psikometrik araçtır. Orijinal adı Work-Related Rumination Scale (WRRS) olan bu ölçek, işten ayrılma (detachment) eksikliğini ve bunun çalışan sağlığı üzerindeki olumsuz etkilerini değerlendirmek için

İşe İlişkin Derin Düşünme Ölçeği Read More »

İşe Bağlı Gerginlik Ölçeği

Uyarlama /

Özet İşe Bağlı Gerginlik Ölçeği (İBGÖ), bireylerin çalışma ortamından kaynaklanan stres ve gerginlik düzeylerini ölçmek amacıyla geliştirilmiş bir psikolojik araçtır. Sunulan bu giriş, ölçeğin Türkçe uyarlama çalışmasına odaklanmaktadır. Aslan ve arkadaşları (1998) tarafından sağlık alanında çalışan bireyler üzerinde gerçekleştirilen uyarlama çalışması, ölçeğin Türk kültürüne uygunluğunu ve psikometrik yeterliliğini araştırmıştır. Çalışmada, İBGÖ’nün yapısal bütünlüğü ve ölçüm

İşe Bağlı Gerginlik Ölçeği Read More »

İşe Bağlı Duygusal Tükenmişlik Ölçeği

Uyarlama /

Özet İşe Bağlı Duygusal Tükenmişlik Ölçeği, çalışanların iş yaşamından kaynaklanan duygusal kaynaklarının tükenmişlik düzeyini ölçmek amacıyla uyarlanmış psikometrik bir araçtır. Ölçek, Ahmet Günay tarafından 2021 yılında Türkçeye kazandırılmış ve psikometrik özellikleri Türkiye bağlamında incelenmiştir. Bu uyarlama çalışması, iş stresi ve duygusal tükenmişlik kavramlarının Türk çalışanlar üzerindeki etkilerini güvenilir ve geçerli bir şekilde değerlendirme ihtiyacına cevap

İşe Bağlı Duygusal Tükenmişlik Ölçeği Read More »

İşe Bağımlılık Ölçeği

Uyarlama /

Özet İşe Bağımlılık Ölçeği, bireylerin işlerine karşı sergiledikleri aşırı bağlılık ve zorlantılı çalışma davranışlarını ölçmek amacıyla geliştirilmiş veya uyarlanmış bir psikometrik araçtır. Bu özel giriş, Ç. Apaydın (2011) tarafından gerçekleştirilen ve ölçeğin Türkçe’ye uyarlama sürecini ele alan bir doktora tezi çalışmasına dayanmaktadır. Araştırmanın temel amacı, üniversite öğretim üyelerinin işe bağımlılık düzeylerini belirlemek ve bu düzeylerin

İşe Bağımlılık Ölçeği Read More »

İşe Angaje Olma (Kendini İşe Verme) Ölçeği

Uyarlama /

Özet İşe Angaje Olma (Kendini İşe Verme) Ölçeği, bireylerin işlerine yönelik sergiledikleri yüksek düzeyde enerji, adanmışlık ve yoğunlaşma durumlarını ölçmek amacıyla Türkçe’ye uyarlanmış bir psikometrik araçtır. Bu uyarlama çalışması, Akif Köse tarafından 2015 yılında doktora tezi kapsamında gerçekleştirilmiştir. Ölçek, özellikle işe angajmanın örgütsel destek algısı ve örgüt iklimi gibi kritik örgütsel değişkenlerle olan ilişkisini ampirik

İşe Angaje Olma (Kendini İşe Verme) Ölçeği Read More »

İşitme Kaybı Yaşam Kalitesi Anketi(İŞYAK)

Uyarlama /

Özet İşitme Kaybı Yaşam Kalitesi Anketi (İŞYAK), orijinal olarak İşitme Kaybı Olan Çocuklar İçin Yaşam Kalitesi Anketi (Quality of Life Questionnaire for Children with Hearing Loss) olarak bilinen ölçeğin Türkçe’ye uyarlama çalışmasıdır. Bu ölçek, 7 ila 12 yaş arasındaki işitme kaybı olan çocukların yaşam kaliteleri üzerindeki işitsel yetersizliğin etkilerini değerlendirmek amacıyla geliştirilmiştir. Ölçeğin temel amacı,

İşitme Kaybı Yaşam Kalitesi Anketi(İŞYAK) Read More »

İşitme Engeli Ölçeği – Yaşlı (Uzun form ve Kısa form)

Uyarlama /

Özet İşitme Engeli Ölçeği – Yaşlı (İEÖ-Y), yaşlı popülasyonda işitme kaybı nedeniyle ortaya çıkan engellilik düzeyini ve günlük yaşam üzerindeki etkilerini ölçmek amacıyla Türkçeye uyarlanmış psikometrik bir araçtır. Ölçek, hem kapsamlı bir değerlendirme sunan 25 maddelik uzun formdan hem de hızlı tarama amaçlı kullanılan 10 maddelik kısa formdan oluşmaktadır. Ölçeğin uyarlama çalışması, geçerlik ve güvenirlik

İşitme Engeli Ölçeği – Yaşlı (Uzun form ve Kısa form) Read More »

İşitme Engeli Ölçeği – Erişkin

Uyarlama /

Özet İşitme Engeli Ölçeği – Erişkin, işitme kaybının yetişkin bireyler üzerindeki algılanan psikososyal ve duygusal etkilerini değerlendirmek amacıyla uyarlanmış bir ölçek türüdür. Bu uyarlama çalışması, ölçeğin hem uzun hem de tarama formlarının Türkçe sürümünün geçerliğinin ve güvenirliğinin incelenmesini kapsamaktadır. Ölçek, bireylerin günlük yaşam aktiviteleri ve sosyal etkileşimler sırasında yaşadıkları işitme güçlüklerinin yarattığı engeli nicel olarak

İşitme Engeli Ölçeği – Erişkin Read More »