İnsan Kaynakları Uygulamaları Ölçeği
Özet İnsan Kaynakları Uygulamaları Ölçeği, İsmail Karakulle tarafından 2020 yılında tamamlanan doktora tezi kapsamında geliştirilmiş bir ölçme aracıdır. Bu ölçeğin temel amacı, çalışanların kurumlarındaki İnsan Kaynakları Yönetimi (İKY) uygulamalarına yönelik algılarını sistematik olarak belirlemektir. Ölçek, özellikle hizmet sektöründe çalışanların İKY algılarının, örgütsel bağlılık ve iş tatmini gibi kritik örgütsel sonuçlar üzerindeki etkilerini incelemek üzere tasarlanmıştır. […]