Table of Contents
Öz
Bu ölçek, özellikle uzaktan eğitim sürecinde öğrencilerin deneyimlediği ergonomik çalışma koşullarını ölçmek amacıyla Türkçeye uyarlanmış bir psikometrik araçtır. Ölçeğin uyarlama çalışması, Oskaloğlu ve Çatı (2021) tarafından gerçekleştirilmiştir. Temel olarak, bireylerin çalışma ortamlarının fiziksel uygunluğunu ve çevresel konforunu değerlendirerek, bu koşulların öğrenci memnuniyeti gibi çıktı değişkenleri üzerindeki etkisini analiz etmeyi amaçlamaktadır. Ölçek, çalışma ortamına dair algılanan uygunluk düzeyini 5’li Likert tipi bir derecelendirme sistemi kullanarak ölçmektedir.
Anahtar Kelimeler
Ergonomi, Çalışma Koşulları, Öğrenci Memnuniyeti, Uzaktan Eğitim, Psikometrik Ölçek, Adaptasyon.
Yazarlar
Ebru Oskaloğlu, Kahraman Çatı
[quads id=5]
Amaç
Ölçeğin temel amacı, bireylerin çalışma ortamlarındaki ergonomik faktörlerin düzeyini sistematik olarak belirlemektir. Uyarlama çalışmasında, bu ölçek, uzaktan eğitim alan öğrencilerin çalışma koşullarının fiziksel ve çevresel uygunluğunu değerlendirmek için kullanılmıştır. Bu değerlendirme, öğrencilerin uzaktan öğrenme deneyimlerini optimize etmek ve akademik memnuniyetlerini artırmak için gerekli iyileştirme alanlarını tespit etmeye yardımcı olmayı hedefler.
Ölçek, öğrencilerin çalışma alanlarında karşılaştıkları fiziksel zorlukları ve konfor eksikliklerini nicel olarak ifade etmeyi sağlayarak, eğitim kurumlarına ve ilgili araştırmacılara önemli veriler sunmaktadır.
Yapı
Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği, bireyin çalışma veya öğrenme ortamının fiziksel ve çevresel unsurlarının bütünü olan ergonomik yapıyı ölçmektedir. Bu yapı, genellikle çalışma düzenindeki konfor, kullanılan ekipmanların (bilgisayar, masa, sandalye) fiziksel sağlığa uygunluğu, ortamın aydınlatma, sıcaklık ve gürültü gibi çevresel faktörlerini içerir.
Ölçek, bu koşulların ne ölçüde optimize edildiğine dair bireysel algıları yakalar. Yüksek puanlar, daha uygun ve sağlıklı çalışma koşullarına işaret ederken, düşük puanlar ergonomik yetersizlikleri ve potansiyel sağlık risklerini gösterir.
Geçerlik
Ölçeğin geçerliği, Oskaloğlu ve Çatı (2021) tarafından gerçekleştirilen uyarlama çalışması kapsamında istatistiksel olarak test edilmiştir. Bu analizler, ölçeğin gerçekten ölçmeyi amaçladığı ergonomik çalışma koşulları yapısını ölçtüğünden emin olmak için kritik öneme sahiptir.
Uyarlama sürecinde, ölçeğin Türk kültürü ve hedef kitle (uzaktan eğitim öğrencileri) için uygunluğunu doğrulamak amacıyla yapı geçerliği ve içerik geçerliği gibi standart psikometrik değerlendirmeler yapılmıştır. Çalışmanın sonuçları, ölçeğin geçerli bir ölçüm aracı olduğunu desteklemektedir.
Güvenirlik
Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği’nin güvenirliği de uyarlama çalışmasında test edilmiş ve doğrulanmıştır. Güvenirlik analizleri, ölçeğin farklı uygulamalarda veya farklı maddeler arasında tutarlı ve kararlı sonuçlar üretme yeteneğini göstermektedir.
Genellikle iç tutarlılık katsayısı (Cronbach Alfa) hesaplanarak ölçeğin maddelerinin birbiriyle ne kadar uyumlu olduğu saptanır. Orijinal çalışma, ölçeğin güvenilir bir biçimde kullanılabileceğini işaret eden yüksek güvenirlik değerleri elde etmiştir.
Faktör Analizi
Uyarlama çalışmasının bir parçası olarak, ölçeğin yapısal boyutlarını doğrulamak amacıyla faktör analizi teknikleri kullanılmıştır. Bu analizler, ölçeğin maddelerinin teorik olarak beklenilen alt boyutlar altında toplanıp toplanmadığını kontrol etmeye yarar.
Faktör analizi sonuçları, Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği’nin uzaktan çalışma ortamının çeşitli yönlerini kapsayan çok boyutlu bir yapıyı başarılı bir şekilde temsil ettiğini göstermiştir. Bu durum, ölçeğin yapısal geçerliğine önemli katkı sağlamaktadır.
Araç
Test Türü: Uyarlama
Format: Likert Tipi Derecelendirme Ölçeği. Derecelendirme şu şekildedir:
- Kesinlikle katılmıyorum
- Katılmıyorum
- Fikrim yok
- Katılıyorum
- Kesinlikle katılıyorum
Mevcut Dil: Türkçe
Popülasyon Grubu: Yükseköğretim Öğrencileri
Yaş Grubu: Genç Yetişkinler (Genellikle üniversite öğrencisi yaş grubu)
Popülasyon Detayları: Uzaktan eğitim metoduyla öğrenim gören üniversite öğrencileri.
Test Metodolojisi: Çevrimiçi anket yoluyla öz bildirim temelli veri toplama.
Anahtar Kelimeler
Uzaktan Çalışma, Öğrenci Sağlığı, Likert Ölçeği, Ergonomi, Psikometri.
[quads id=5]
Yazarlar
Yazar ORCID Tanıtıcısı: Bilgi mevcut değildir.
İletişim E-posta Adresleri: [email protected]
Yazışma Adresi: Bilgi mevcut değildir.
İzinler, Ücret ve Test Yılı
Test Yılı: 2021 (Uyarlama çalışmasının yayınlandığı yıl).
İzinler ve Ücret: Ölçeğin akademik ve araştırma amaçlı kullanımı için orijinal makalenin kaynak gösterilmesi gerekmektedir. Ticari kullanım veya geniş ölçekli dağıtım için yazarlarla iletişime geçilmesi önerilir.
Kaynaklar
Ölçeğin adaptasyonu ve geçerlik/güvenirlik çalışması aşağıdaki akademik yayında detaylandırılmıştır:
- Oskaloğlu, E. & Çatı, K. (2021). “Uzaktan Eğitimde Ergonomik Çalışma Koşullarının Öğrenci Memnuniyetine Etkisi”, International Social Mentality and Researcher Thinkers Journal, (Issn:2630-631X) 7(45): 1022-1044.
Makalenin tam metnine aşağıdaki bağlantıdan ulaşılabilir: smartofjournal.com
Ölçeğin orijinal PDF dosyası burada indirilebilir: ergonomik-calisma-kosullari-toad.pdf
[quads id=5]
Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği Maddeleri
ÖNEMLİ: Ölçeğin orijinal maddeleri kaynak içerikte sağlanmamıştır. Ancak, derecelendirme sistemi aşağıdaki gibidir:
- (1) Kesinlikle katılmıyorum
- (2) Katılmıyorum
- (3) Fikrim yok
- (4) Katılıyorum
- (5) Kesinlikle katılıyorum
Cite this article
memjavad (2026). Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği. Turkish Psychological Scales. Retrieved from https://tr-scales.arabpsychology.com/ergonomik-calisma-kosullari-olcegi/
memjavad. "Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği." Turkish Psychological Scales, 20 May. 2026, https://tr-scales.arabpsychology.com/ergonomik-calisma-kosullari-olcegi/.
memjavad. "Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği." Turkish Psychological Scales, 2026. https://tr-scales.arabpsychology.com/ergonomik-calisma-kosullari-olcegi/.
memjavad (2026) 'Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği', Turkish Psychological Scales. Available at: https://tr-scales.arabpsychology.com/ergonomik-calisma-kosullari-olcegi/.
[1] memjavad, "Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği," Turkish Psychological Scales, vol. X, no. Y, ص Z-Z, May, 2026.
memjavad. Ergonomik Çalışma Koşulları Ölçeği. Turkish Psychological Scales. 2026;vol(issue):pages.