Gerçek, M. (2018). Yöneticiler İçin Psikolojik Sözleşme Ölçeği: Bir ölçek geliştirme, geçerlilik ve güvenilirlik çalışması. Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 18(4), 193-212.
Ölçeğin faktör yapısının belirlenmesi için yapılan keşfedici faktör analizi sonucunda 11 maddeli ve 3 alt faktörden oluşan bir yapı elde edilmiştir. Elde edilen faktörler, daha önce yapılan çalışmalardaki eğilimler doğrultusunda sırasıyla “gelişime açıklık”, “işin benimsenmesi” ve “otoritenin kabulü” olarak adlandırılmıştır.
Cronbach alfa katsayıları ölçeğin bütünü için 0,725; birinci faktör için 0,783; ikinci faktör için 0,703 ve üçüncü faktör için 0,609 olarak belirlenmiştir.
Ölçek 11 madde ve üç faktörden oluşmaktadır.
Gelişime açıklık (4m): Bir düşünceyi etkili bir şekilde ifade edebilmek.
İşin benimsenmesi (4m): Kurumun gizli bilgilerini korumaya özen göstermek.
Otoritenin kabulü (3m): İş tanımının sınırları içinde kalmak.
