Geliştirme

Hemşirelerin Sağlık Eğitimi Etkinliklerini Etkileyen Etmenler Ölçeği

Özet Hemşirelerin Sağlık Eğitimi Etkinliklerini Etkileyen Etmenler Ölçeği, klinik ortamlarda çalışan hemşirelerin hasta ve topluma yönelik yürüttükleri sağlık eğitimi faaliyetlerinin verimliliğini ve kalitesini etkileyen kilit faktörleri tespit etmek amacıyla geliştirilmiş bir ölçme aracıdır. Bu ölçek, hemşirelik uygulamalarında eğitim süreçlerini engelleyen veya destekleyen içsel ve dışsal etmenleri sistematik olarak değerlendirerek, bu alandaki iyileştirme çabalarına yön vermeyi […]

Hemşirelerin Sağlık Eğitimi Etkinliklerini Etkileyen Etmenler Ölçeği Read More »

Hemşirelerin Özelleştirmelere İlişkin Algı Ölçeği

Özet Hemşirelerin Özelleştirmelere İlişkin Algı Ölçeği (HÖİAÖ), sağlık sektöründe çalışan hemşirelerin genel özelleştirme süreçlerine, sağlıkta özelleştirme uygulamalarına ve bu politikaların bizzat hemşirelik mesleği üzerindeki etkilerine dair algılarını sistematik olarak ölçmek amacıyla geliştirilmiş bir araçtır. 2012 yılında Harmancı ve Yıldırım tarafından geliştirilen bu ölçek, 52 madde ve üç alt boyuttan oluşmaktadır. Yapılan psikometrik analizler sonucunda ölçeğin

Hemşirelerin Özelleştirmelere İlişkin Algı Ölçeği Read More »

Hemşirelerin Nafile Tedaviye Yönelik Tutumları Ölçeği

Özet Bu ölçek, yoğun bakım ünitelerinde çalışan hemşirelerin nafile tedaviye (faydasız tedavi) yönelik tutumlarını sistematik olarak ölçmek amacıyla geliştirilmiştir. Ölçek geliştirme çalışması, 2018 yılında Gülay Yıldırım ve arkadaşları tarafından gerçekleştirilmiş olup, elde edilen sonuçlar uluslararası hakemli bir dergi olan Death Studies‘te yayımlanmıştır. Ölçek, hemşirelerin etik açıdan karmaşık bu kavram hakkındaki bilişsel, duyuşsal ve davranışsal eğilimlerini

Hemşirelerin Nafile Tedaviye Yönelik Tutumları Ölçeği Read More »

Hemşirelerin Enfeksiyon Kontrolü ve Önlenmesine Yönelik Gözlemler Anketi

Özet Hemşirelerin Enfeksiyon Kontrolü ve Önlenmesine Yönelik Gözlemler Anketi, sağlık kuruluşlarında çalışan hemşirelerin enfeksiyon kontrolü ve önlenmesi uygulamalarına yönelik tutum, bilgi ve gözlem davranışlarını sistematik olarak değerlendirmek amacıyla geliştirilmiştir. Ölçeğin temel amacı, klinik uygulamalardaki eksiklikleri tespit ederek, hastane enfeksiyon oranlarını düşürmeye yönelik eğitim ve iyileştirme stratejilerine zemin hazırlamaktır. Bu anket, alanında bir ölçme aracı olarak,

Hemşirelerin Enfeksiyon Kontrolü ve Önlenmesine Yönelik Gözlemler Anketi Read More »

Hemşirelik Bölümüne Yönelik Tutum Ölçeği

Özet Hemşirelik Bölümüne Yönelik Tutum Ölçeği, 1995 yılında D. Hotaman tarafından yüksek lisans tezi kapsamında geliştirilmiş bir ölçme aracıdır. Bu ölçeğin temel amacı, hemşirelik eğitimi alan öğrencilerin kendi bölümlerine yönelik sahip oldukları tutumları sistematik bir şekilde değerlendirmektir. Ölçek, özellikle öğrencilerin mesleki tercihlerine, eğitim süreçlerine ve gelecekteki kariyerlerine dair duygu ve düşüncelerini nicel olarak belirlemeyi hedeflemektedir.

Hemşirelik Bölümüne Yönelik Tutum Ölçeği Read More »

Hemşirelik Mesleğine Yönelik İmaj Ölçeği

Özet Hemşirelik Mesleğine Yönelik İmaj Ölçeği, 2014 yılında Ayşe Dost tarafından yüksek lisans tezi kapsamında geliştirilmiş bir psikometrik araçtır. Ölçeğin temel amacı, bireylerin ve toplumun genel olarak hemşirelik mesleği algısını ve bu mesleğe dair sahip oldukları imajı bilimsel yöntemlerle ölçmektir. 42 maddeden oluşan bu geliştirme ölçeği, beşli Likert tipi bir derecelendirme sistemi kullanır ve yüksek

Hemşirelik Mesleğine Yönelik İmaj Ölçeği Read More »

Hemşirelik İmajı Ölçeği

Ölçek Çeşidi:  Geliştirme Kaynak/Referans:  Çınar, Ş. ve Demir, Y. (2009). Toplumdaki Hemşirelik İmajı: Bir Ölçek Geliştirme Çalışması. Journal of Anatolia Nursing and Health Sciences, 12(2), 24-33. Sorumlu Yazar:  Şebnem Çınar Geçerlik:  Ölçeğin yapı geçerliğinin sınanması için ölçeğin alt-üst %27’lik grup ortalamaları karşılaştırılması sonucunda iki grup ortalamaları arasındaki fark istatistiksel olarak anlamlı bulunmuştur. Güvenirlik:  Ölçekten elde

Hemşirelik İmajı Ölçeği Read More »

Hemşirelik Hizmetlerinden Memnuniyet ve Beklenti Ölçeği

Özet Hemşirelik Hizmetlerinden Memnuniyet ve Beklenti Ölçeği (HESMEÖ), çalışanların işyerinde sunulan hemşirelik hizmetlerinden duydukları memnuniyet düzeylerini ve bu hizmetlere atfettikleri önemi eş zamanlı olarak değerlendirmek amacıyla geliştirilmiş bir ölçektir. Ölçek, hem hizmetlerin mevcut durumunu hem de beklentilerin önemini ölçerek, iş sağlığı hemşireliği uygulamalarının kalitesini ve etkinliğini artırmaya yönelik kapsamlı bir değerlendirme aracı sunmaktadır. Ölçek geliştirme

Hemşirelik Hizmetlerinden Memnuniyet ve Beklenti Ölçeği Read More »

Hemşirelik Hizmetleri Yönetimi Etkinliği Ölçeği

Öz Hemşirelik Hizmetleri Yönetimi Etkinliği Ölçeği (HHYEÖ), hastane ortamlarında sunulan hemşirelik hizmetlerinin yönetim etkinliği düzeyini ölçmek amacıyla geliştirilmiş psikometrik bir araçtır. Bu ölçek, özellikle hemşirelik yöneticilerinin ve hizmet birimlerinin performansını, kaynak kullanımını ve genel organizasyonel başarısını değerlendirmek üzere tasarlanmıştır. Ölçek, F. Çetinkaya Kutun tarafından 2011 yılında yürütülen bir yüksek lisans tezi çalışması kapsamında geliştirilmiştir. Araştırma,

Hemşirelik Hizmetleri Yönetimi Etkinliği Ölçeği Read More »